【江西人力資源公司】最新報(bào)道：新晉財(cái)政部長(zhǎng)的“社保漏洞”論，再度引發(fā)輿論對(duì)社保體制的關(guān)注。
本報(bào)記者獲悉，人力資源和社會(huì)保障部針對(duì)社保體制改革具體方案已經(jīng)有了原則和方向，研究包括養(yǎng)老金雙軌制在內(nèi)的一系列社保“漏洞”，正在小范圍內(nèi)征求意見(jiàn)。
接近人社部人士表示，具體的征求意見(jiàn)稿會(huì)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候發(fā)布出來(lái)。去年11月，人社部關(guān)于城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)(行情 專(zhuān)區(qū))制度銜接公開(kāi)征求意見(jiàn)，就是整個(gè)綜合(行情 專(zhuān)區(qū))性方案的一部分。
除了養(yǎng)老金雙軌制待遇差別問(wèn)題外，這個(gè)綜合方案還包括應(yīng)對(duì)老齡化的資金安排，養(yǎng)老金空賬、投資運(yùn)營(yíng)、轉(zhuǎn)移接續(xù)問(wèn)題，退休年齡問(wèn)題。在發(fā)展多層次養(yǎng)老保障體系上，還將就如何發(fā)展企業(yè)年金、大病保險(xiǎn)等出臺(tái)新的意見(jiàn)。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌
“我們各方面的制度漏洞太多，社會(huì)保險(xiǎn)方面的制度漏洞太多，如果我們不把這些制度的漏洞堵上，提供一些有約束，有激勵(lì)的機(jī)制的安排，包括管理的方式，給多少錢(qián)也會(huì)吃光?！痹诮照匍_(kāi)的中國(guó)發(fā)展高層論壇上，財(cái)政部部長(zhǎng)樓繼偉表示。
目前，社保資金沒(méi)有形成全國(guó)統(tǒng)籌、投資保值體系不健全、事業(yè)單位改革拖后腿等問(wèn)題，一直是社保體制難以跨越的障礙，彌補(bǔ)這些缺陷的直接辦法就是財(cái)政補(bǔ)貼。
以2011年為例，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期結(jié)余約為4000億元，但當(dāng)年養(yǎng)老金財(cái)政補(bǔ)貼2200多億，還有1800億元的非正常繳費(fèi)收入。如果剔除財(cái)政補(bǔ)貼和非正常繳費(fèi)收入，正常繳費(fèi)只能僅僅抵消支出。
由于地區(qū)之間養(yǎng)老金結(jié)余情況不同，發(fā)達(dá)地區(qū)如廣東等地盈余巨大，絕大部分西部地區(qū)仍處于收不抵支的狀態(tài)，主要依靠財(cái)政補(bǔ)貼。
養(yǎng)老金尚未實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌，廣東等省份的余額，不能轉(zhuǎn)移給西部收不抵支的省份，財(cái)政必須要拿出兩千多億來(lái)補(bǔ)貼分割的養(yǎng)老制度，主要流向那些當(dāng)期收不抵支的省份。
“這兩千億看起來(lái)補(bǔ)貼了西部省份，但本質(zhì)上是補(bǔ)貼給了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度本身，實(shí)際上是留在了少數(shù)幾個(gè)盈余大戶(hù)省，年復(fù)一年存在下去的?！鄙缈圃菏澜缟绫Ｑ芯恐行闹魅梧嵄?)表示。
長(zhǎng)期以來(lái)社保重融資補(bǔ)貼，輕投資保值增值的管理方式，使得補(bǔ)貼從1998年的24億到2011年的2272億；從占GDP的0.03%到0.42%，現(xiàn)在的結(jié)余中，相當(dāng)一部分來(lái)自于財(cái)政補(bǔ)貼。
一方面是財(cái)政累計(jì)對(duì)收不抵支地區(qū)萬(wàn)億元補(bǔ)貼，另一方面，發(fā)達(dá)地區(qū)社保金躺在銀行(行情 專(zhuān)區(qū))內(nèi)縮水。沒(méi)有解決保值增值問(wèn)題，銀行利率跑不贏CPI，就意味著社保資金一直在縮水，而且養(yǎng)老金的基數(shù)越大，縮水越多。
據(jù)相關(guān)人士透露，按照方案設(shè)計(jì)，在提高社保統(tǒng)籌層次上，將逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌。
提高企業(yè)養(yǎng)老金
2012年，全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余達(dá)到3.6萬(wàn)多億元，業(yè)內(nèi)人士預(yù)計(jì)，到2013年末將達(dá)到4.09萬(wàn)多億元。社保基金規(guī)模日益巨大，如果不通過(guò)改革填補(bǔ)自身的漏洞，未來(lái)財(cái)政對(duì)社保補(bǔ)貼力不從心。
“國(guó)家一定要加快這一制度的全國(guó)統(tǒng)籌步伐，為基金集中管理并有效投資創(chuàng)造條件，盡快制定專(zhuān)門(mén)的投資法律或法規(guī)，否則，基金貶值的風(fēng)險(xiǎn)將持續(xù)擴(kuò)張。這就是我為什么一直在呼吁重視基金貶值問(wèn)題的原因。”全國(guó)人大常委、中國(guó)人民大學(xué)社保研究中心主任鄭功成表示。
根據(jù)財(cái)政部預(yù)算報(bào)告，在社?；鹄塾?jì)結(jié)余增加的同時(shí)，今年全國(guó)社保基金當(dāng)期收支結(jié)余將比2012年下降1000億，據(jù)相關(guān)人士介紹，主要是企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金收支結(jié)余的下降，養(yǎng)老金的支付額將大幅增長(zhǎng)。
無(wú)論是養(yǎng)老還是醫(yī)療，很多事業(yè)單位包括機(jī)關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)制度改革正在推進(jìn)，人員與企業(yè)職工一樣參加了各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。
隨著社保標(biāo)準(zhǔn)的提高和改革的不斷推進(jìn)，“雙軌制”終將合并統(tǒng)一。今年的中央預(yù)算安排中，社會(huì)保障和就業(yè)支出繼續(xù)增長(zhǎng)，按照10%左右的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，為不同制度下的養(yǎng)老金并軌，打下基礎(chǔ)。
“從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，由政府財(cái)政補(bǔ)貼的社保制度不可持續(xù)，各個(gè)參數(shù)都需要調(diào)整，否則將存在嚴(yán)峻的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，必須改革?！编嵄谋硎?。
據(jù)悉，在調(diào)整企業(yè)社保制度的同時(shí)，解決雙軌制方案的關(guān)鍵，在于如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度的有效銜接，實(shí)現(xiàn)新老制度的平穩(wěn)過(guò)渡。
社?；穑吼B(yǎng)老金總體沒(méi)缺口 提高央企上繳比例
專(zhuān)訪全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)副理事長(zhǎng)于革勝：
全國(guó)社會(huì)保障基金擴(kuò)大到3萬(wàn)億元非常必要
中國(guó)是否已做好迎接老齡化社會(huì)高峰期的準(zhǔn)備？
全國(guó)兩會(huì)期間，全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)副理事長(zhǎng)于革勝在接受《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》專(zhuān)訪時(shí)表示，“隨著我國(guó)人口老齡化速度明顯加快，未來(lái)繳費(fèi)人口減少，我國(guó)養(yǎng)老金支出會(huì)剛性增長(zhǎng)，中長(zhǎng)期養(yǎng)老金支付的壓力會(huì)越來(lái)越大，這可能成為我國(guó)近20年內(nèi)面臨的巨大挑戰(zhàn)之一。必須從國(guó)家戰(zhàn)略的高度及早謀劃這個(gè)問(wèn)題。”
全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)黨組書(shū)記戴相龍?jiān)嘎?，截?011年底，全國(guó)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)為2.5萬(wàn)億元，但其中空賬金額高達(dá)2.2萬(wàn)億元，個(gè)人賬戶(hù)實(shí)際資金只有2703億元。全國(guó)社會(huì)保障基金(下稱(chēng)“全國(guó)社保基金”或“社?；稹?與全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)資金不同，前者資金來(lái)源于中央財(cái)政收入，主要用于人口老齡化高峰時(shí)期養(yǎng)老支出的補(bǔ)充和調(diào)劑；后者來(lái)源于企業(yè)繳費(fèi)、職工繳費(fèi)和政府補(bǔ)貼，主要用于當(dāng)前支付。
養(yǎng)老金總體沒(méi)有缺口，
空賬是因個(gè)人賬戶(hù)沒(méi)有完全做實(shí)
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：近年來(lái)，社會(huì)對(duì)養(yǎng)老金缺口問(wèn)題特別關(guān)注，有人理解為，未來(lái)某個(gè)時(shí)候，我國(guó)可能沒(méi)錢(qián)來(lái)支付退休人員養(yǎng)老金，是這樣嗎？
于革勝：我國(guó)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶(hù)空賬2.2萬(wàn)億元，但是各省份的養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)結(jié)存還有1.9萬(wàn)億元的結(jié)余。當(dāng)前我們的收入和支出相抵，總體上沒(méi)有缺口。也就是說(shuō)，年度收費(fèi)的部分加上財(cái)政補(bǔ)貼，再加上利息，減去同期支出，全國(guó)算總賬還有節(jié)余。
但養(yǎng)老金的支付壓力肯定會(huì)越來(lái)越大。未來(lái)，中國(guó)人口老齡化高峰時(shí)期的養(yǎng)老金缺口究竟有多大？研究機(jī)構(gòu)、專(zhuān)家學(xué)者都在測(cè)算，口徑不一，數(shù)據(jù)五花八門(mén)。但今后缺口肯定存在，并將越來(lái)越大。未來(lái)10年，隨著經(jīng)濟(jì)增速放緩，國(guó)家財(cái)政收入增速也會(huì)放慢，面臨的挑戰(zhàn)和困難可能會(huì)更多。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：職工和企業(yè)繳納的養(yǎng)老金進(jìn)入了個(gè)人賬戶(hù)，為什么這些賬戶(hù)會(huì)出現(xiàn)空賬？
于革勝：上世紀(jì)90年代，我國(guó)建立了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的半積累制模式。采取這種制度以后，一個(gè)很大的問(wèn)題是個(gè)人賬戶(hù)沒(méi)有完全做實(shí)。因?yàn)?，在企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度執(zhí)行之前，很多人已經(jīng)退休，他們沒(méi)有繳費(fèi)。這些人退下來(lái)之后，他們的養(yǎng)老金就轉(zhuǎn)由社會(huì)保險(xiǎn)資金來(lái)支付。
國(guó)家對(duì)這項(xiàng)改革應(yīng)該承擔(dān)成本，由國(guó)家財(cái)政拿錢(qián)填補(bǔ)之前退休人員的養(yǎng)老費(fèi)用，但國(guó)家沒(méi)有拿出這筆錢(qián)，最后只能占用現(xiàn)在繳納的社保費(fèi)用，包括統(tǒng)籌賬戶(hù)和個(gè)人賬戶(hù)的資金。統(tǒng)籌賬戶(hù)資金不夠，就用個(gè)人賬戶(hù)的資金來(lái)支付了，從而產(chǎn)生個(gè)人賬戶(hù)的空賬。
如何做實(shí)個(gè)人賬戶(hù)
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：空賬理應(yīng)由國(guó)家財(cái)政來(lái)填補(bǔ)，這筆舊賬應(yīng)該怎么算？
于革勝：黨的十八大報(bào)告中指出，要“逐步做實(shí)個(gè)人賬戶(hù)”，否則，在老齡化高峰期，國(guó)家財(cái)政無(wú)法一下拿出那么多資金用于養(yǎng)老?，F(xiàn)在國(guó)際上一種養(yǎng)老金管理模式是積累制，職工工作期間積累，退休后使用；還有一種是現(xiàn)收現(xiàn)付，工作人口供養(yǎng)退休人口。
我國(guó)是繼續(xù)采取統(tǒng)籌賬戶(hù)加個(gè)人賬戶(hù)部分積累的辦法，還是改為現(xiàn)收現(xiàn)付？一種觀點(diǎn)是，個(gè)人賬戶(hù)不用做實(shí)，可以先以一個(gè)“名義賬戶(hù)”(有賬戶(hù)金額顯示，但沒(méi)有實(shí)際資金)記下來(lái)，然后采取統(tǒng)收加統(tǒng)支的辦法向前推進(jìn)。另一種看法是，按照十八大要求和現(xiàn)行制度逐步做實(shí)。現(xiàn)在做實(shí)就是現(xiàn)在國(guó)家財(cái)政拿錢(qián)；現(xiàn)在不做實(shí)，就是以后國(guó)家財(cái)政拿錢(qián)，把現(xiàn)在的財(cái)政壓力變成以后的壓力。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：如果國(guó)家現(xiàn)在拿出2.2萬(wàn)億資金做實(shí)個(gè)人賬戶(hù)，財(cái)政上是否有壓力？
于革勝：一下拿出2萬(wàn)多億來(lái)彌補(bǔ)這個(gè)缺口還是有壓力的。也有人提出用統(tǒng)籌賬戶(hù)的節(jié)余部分來(lái)彌補(bǔ)個(gè)人賬戶(hù)缺口，那樣的話(huà)，當(dāng)前用于支付養(yǎng)老金的國(guó)家財(cái)政補(bǔ)貼就要大量增加。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：有人說(shuō)，提高國(guó)企上繳利潤(rùn)的比例來(lái)填補(bǔ)空賬，這種做法可行嗎？
于革勝：從目前看，統(tǒng)籌賬戶(hù)加個(gè)人賬戶(hù)，再加上財(cái)政補(bǔ)貼，當(dāng)期收入和當(dāng)期支出是沒(méi)有缺口的，不宜采取這種辦法。今后，隨著人口老齡化增速的加快，是否需要采取這樣的辦法，可以進(jìn)一步研究。
央企上繳利潤(rùn)納入社?；?，
目前數(shù)額很小，去年為20億元
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：當(dāng)前，我國(guó)國(guó)企、央企上繳利潤(rùn)全部納入社?；饐幔?/FONT>
于革勝：全國(guó)社會(huì)保障基金目前的來(lái)源主要有四部分。一是中央財(cái)政預(yù)算撥款；二是中央財(cái)政撥入彩票公益金；三是國(guó)有股減持或轉(zhuǎn)持劃入資金或股權(quán)資產(chǎn)、經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的以其他方式籌集的資金；四是社?；鹜顿Y收益。
中央企業(yè)稅后上繳國(guó)家財(cái)政的部分利潤(rùn)，也是我們近年來(lái)的資金來(lái)源之一，但數(shù)額很小。去年，中央財(cái)政首次安排了20億元進(jìn)入全國(guó)社保基金。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：社?；鸬臄U(kuò)充是否可以解除人們對(duì)養(yǎng)老金支付能力不足的擔(dān)憂(yōu)？
于革勝：全國(guó)社?；鹬饕脕?lái)解決未來(lái)人口老齡化高峰時(shí)期的養(yǎng)老金等社會(huì)保障支付問(wèn)題。但是，我國(guó)現(xiàn)有的9000億元社?；鹨?guī)模遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一方面，我們要加強(qiáng)資金管理，做好投資，在資金安全的前提下，使它進(jìn)一步保值增值；另一方面，也要爭(zhēng)取通過(guò)國(guó)家政策扶持，把基金做大做強(qiáng)，為應(yīng)對(duì)老齡化高峰時(shí)期的挑戰(zhàn)做好必要的準(zhǔn)備。
當(dāng)前，我國(guó)社保基金規(guī)模與養(yǎng)老需求相比微不足道。在發(fā)達(dá)國(guó)家，如澳大利亞人口只有2300多萬(wàn)，但積累的養(yǎng)老基金規(guī)模已超過(guò)1萬(wàn)億澳元，相當(dāng)于6萬(wàn)億~7萬(wàn)億元人民幣。我國(guó)有13億人口，國(guó)家社?；饍?chǔ)備規(guī)模僅有9000億元，相比之下差距很大。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：下一步怎樣做大全國(guó)社保基金，讓中國(guó)人養(yǎng)老無(wú)后顧之憂(yōu)？
于革勝：今年全國(guó)兩會(huì)上，一些全國(guó)人大代表提出了幾條擴(kuò)充全國(guó)社會(huì)保障基金的建議。第一，可考慮將中央企業(yè)(包括金融企業(yè))超過(guò)51%的股份逐步劃轉(zhuǎn)到社?；穑@樣既不影響它們的控股地位，又增加了全國(guó)養(yǎng)老戰(zhàn)略?xún)?chǔ)備資金的積累，同時(shí)也有利于央企建立現(xiàn)代企業(yè)制度。
第二，建立中央預(yù)算撥款補(bǔ)充全國(guó)社?；鸬拈L(zhǎng)效機(jī)制，具體做法可考慮“基數(shù)遞增加超收分成”的方式?！盎鶖?shù)遞增”即保持每年財(cái)政撥付給全國(guó)社保基金的金額與中央財(cái)政收入同步增長(zhǎng)；“超收分成”即年末再按照當(dāng)年中央財(cái)政收入超收部分的一定比例增加撥款。
第三，央企上繳中央財(cái)政利潤(rùn)按30%的比例劃入全國(guó)社?；?。國(guó)際上，有些國(guó)家在這方面做得更徹底，如挪威就把石油(行情 專(zhuān)區(qū))產(chǎn)業(yè)的全部收入作為養(yǎng)老金儲(chǔ)備。
《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》：我們的社?；鹨龆啻笠?guī)模才能滿(mǎn)足13億中國(guó)人養(yǎng)老的需要？
于革勝：當(dāng)然，社?；鸬囊?guī)模越大越好，但是也要充分考慮各方面的情況。從實(shí)際出發(fā)，到2020年，全國(guó)社會(huì)保障基金的規(guī)模擴(kuò)大到3萬(wàn)億元以上是非常必要的。其中，通過(guò)常規(guī)財(cái)政性撥款和投資增值要達(dá)到2萬(wàn)億元，通過(guò)擴(kuò)大籌資渠道還需要增加約1萬(wàn)億元。(中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊）
“外儲(chǔ)充實(shí)社保基金風(fēng)險(xiǎn)太大”
今年3月16日接任中國(guó)財(cái)政部部長(zhǎng)的樓繼偉，于昨日在“中國(guó)發(fā)展高層論壇”上首次公開(kāi)發(fā)聲。樓繼偉稱(chēng)，中國(guó)財(cái)稅體制改革已站在新的起點(diǎn)上，相信新一輪財(cái)稅改革會(huì)取得長(zhǎng)足進(jìn)展。
在回應(yīng)外匯儲(chǔ)備能否用于充實(shí)全國(guó)社?；饡r(shí)，樓繼偉表示：“我不太傾向把外匯儲(chǔ)備的資金用于社會(huì)保險(xiǎn)資金?！?他認(rèn)為，社會(huì)保險(xiǎn)方面的制度漏洞太多，如果不把這些制度的漏洞堵上，“給多少錢(qián)也會(huì)吃光”。
中國(guó)發(fā)展高層論壇是全國(guó)兩會(huì)后首個(gè)國(guó)家級(jí)大型國(guó)際論壇，論壇由國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心主辦，迄今為止已連續(xù)舉辦了13屆。此次論壇舉辦時(shí)間為3月23日-25日，國(guó)務(wù)院副總理張高麗昨日亦出席論壇并致辭。
張高麗表示，當(dāng)前改革已經(jīng)進(jìn)入攻堅(jiān)期，深水期，現(xiàn)在改革是觸及到一些深層次的矛盾和重大利益的調(diào)整。要正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，統(tǒng)籌當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)，特別是要找準(zhǔn)牽一發(fā)而動(dòng)全身的關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，重點(diǎn)的領(lǐng)域。
他并稱(chēng)，要系統(tǒng)地設(shè)計(jì)改革總體方案，提出路線(xiàn)圖和時(shí)間表，“我們還要像過(guò)去那樣來(lái)鼓勵(lì)基層大膽的探索，大膽的創(chuàng)新，把我們頂層的設(shè)計(jì)和實(shí)踐的探索緊密地結(jié)合起來(lái)。”
張高麗在昨日演講中透露，國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)將會(huì)于25日會(huì)見(jiàn)外方嘉賓。中國(guó)發(fā)展高層論壇日程表顯示，25日16時(shí)30分為“總理會(huì)見(jiàn)”環(huán)節(jié)。
“適當(dāng)?shù)靥崛∝?cái)政收入”
樓繼偉昨日演講的主題為“包容性增長(zhǎng)中的財(cái)稅改革”，他表示，過(guò)去30多年，財(cái)稅體制改革一直是改革的突破口和先行軍。未來(lái)中國(guó)實(shí)現(xiàn)包容性增長(zhǎng)必須走艱巨的改革之路。
樓繼偉在演講中談到中國(guó)實(shí)現(xiàn)包容性增長(zhǎng)面臨不同路徑選擇：一種是國(guó)家提取更大比例的財(cái)政收入，通過(guò)大規(guī)模的再分配關(guān)注結(jié)果的公平。但樓繼偉認(rèn)為，這種途徑壓縮了市場(chǎng)的作用，可能就業(yè)不足，人民的幸福感并不見(jiàn)得高，而且經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率可能比較低，這種模式不大可持續(xù)。
第二種理解是，國(guó)家適當(dāng)?shù)靥崛∝?cái)政收入，實(shí)施適當(dāng)?shù)脑俜峙湔?。樓繼偉稱(chēng)：“這種辦法、這種途徑就業(yè)充分，人民的幸福感強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率高，是可持續(xù)的。”
第三種理解，則是國(guó)家大力擴(kuò)大開(kāi)支，進(jìn)行比較大規(guī)模的再分配，但提取的財(cái)政收入比較少，財(cái)政長(zhǎng)期赤字，個(gè)人付出較少的努力享受更多的福利，從而國(guó)際收支赤字也會(huì)越來(lái)越大。對(duì)此，樓繼偉表示，天上沒(méi)有掉餡餅，也沒(méi)有免費(fèi)的午餐，這樣一種方式最后要靠通貨膨脹來(lái)平衡，結(jié)果低收入人群和地區(qū)會(huì)更為困難，陷入一種惡性循環(huán)，一些拉美國(guó)家在歷史上就有這樣的例子，也就是所謂中等收入國(guó)家陷阱。
樓繼偉明確表示，第二種理解是實(shí)現(xiàn)包容式增長(zhǎng)的正確道路。但他并未對(duì)“適當(dāng)?shù)亍碧崛∝?cái)政收入和再分配政策作出具體解釋。
在談到有關(guān)“如何通過(guò)稅收的制度來(lái)促進(jìn)環(huán)境友好的問(wèn)題”時(shí)，樓繼偉指出，最重要的是價(jià)格，價(jià)格決定資源配置，將會(huì)認(rèn)真考慮通過(guò)征收碳稅來(lái)進(jìn)行價(jià)格干預(yù)。
制止地方債擴(kuò)張趨勢(shì)
一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家在昨日提問(wèn)環(huán)節(jié)表示，中國(guó)預(yù)算財(cái)政赤字現(xiàn)在已經(jīng)是1.3萬(wàn)億元(編注：2013年中國(guó)擬安排財(cái)政赤字預(yù)算1.2萬(wàn)億元)，或有債務(wù)不但沒(méi)有減少，而且還在增加。如何建構(gòu)一個(gè)平衡的、穩(wěn)固的財(cái)政指標(biāo)？
樓繼偉回應(yīng)稱(chēng)，應(yīng)該建立穩(wěn)定平衡的強(qiáng)大的財(cái)政，現(xiàn)在赤字規(guī)模還是比較大的，應(yīng)該說(shuō)還主要是為了應(yīng)對(duì)外部環(huán)境一些不利的沖擊?！敖窈笪覀兿Ｍ惶L(zhǎng)，可能也是好幾年，外部環(huán)境能夠改善，減少對(duì)中國(guó)財(cái)政赤字增加的壓力?！?/FONT>
樓繼偉認(rèn)為，預(yù)算財(cái)政赤字增長(zhǎng)的第二個(gè)原因是在內(nèi)部。他說(shuō)：“現(xiàn)在財(cái)政支出增長(zhǎng)非?？?，收入今后我估計(jì)就是一位數(shù)的增長(zhǎng)，不太可能出現(xiàn)超規(guī)模的增長(zhǎng)。這方面國(guó)內(nèi)的壓力真是實(shí)質(zhì)性的壓力，沒(méi)有什么好辦法?！?/FONT>
對(duì)于解決手段，樓繼偉提出，第一是壓縮支出，對(duì)此政府已做出了很多承諾，承諾是中長(zhǎng)期的，難的是這些支出壓力怎么解決。
另外，他提出經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上的一條重要的原則，“守住底線(xiàn)、突出重點(diǎn)、完善制度、引導(dǎo)輿論”。
“所謂守住底線(xiàn)，就是要考慮財(cái)政收入的可持續(xù)性?！睒抢^偉強(qiáng)調(diào)，對(duì)政府來(lái)說(shuō)，不能只要碰到民生問(wèn)題就都要去做，要考慮財(cái)政的可持續(xù)性，“目前仍有很多民生政策制度尚不完善、缺乏約束。我們應(yīng)該幫助窮人，而不應(yīng)該幫助懶人?！?/FONT>
樓繼偉稱(chēng)，期望通過(guò)幾年的改革，在外部環(huán)境改善的時(shí)候，中國(guó)能回到財(cái)政的平衡。他同時(shí)表示：“我對(duì)歐洲確實(shí)是非常擔(dān)心，我對(duì)它十年能不能走出困境都很擔(dān)心?！?/FONT>
對(duì)于債務(wù)規(guī)模問(wèn)題，樓繼偉回應(yīng)稱(chēng)：“我剛來(lái)，因此我正在布置做一些調(diào)查，先拿審計(jì)署說(shuō)的數(shù)字，大約11萬(wàn)億，要分析或有風(fēng)險(xiǎn)，哪些是顯性的，哪些是隱性的，哪些是直接的，哪些是或有的。分門(mén)別類(lèi)，先采取一些政策，制止住地方政府債務(wù)擴(kuò)張的趨勢(shì)，再研究什么樣的制度，給人家開(kāi)一條正道，堵住那些歪門(mén)?！?/FONT>
“社保方面制度漏洞太多”
昨日，在面對(duì)美國(guó)耶魯大學(xué)高級(jí)研究員史蒂芬·羅奇“是否傾向于將外匯儲(chǔ)備資金注入社?；稹钡奶釂?wèn)時(shí)，樓繼偉表示，他不太傾向把外匯儲(chǔ)備的資金用于社會(huì)保險(xiǎn)資金。
在樓繼偉看來(lái)，外匯儲(chǔ)備資金是有成本的，央行資產(chǎn)負(fù)債表一方作為資產(chǎn)，同時(shí)對(duì)應(yīng)的負(fù)債是有成本的，如果交給社?；鹑ネ顿Y，社保基金投資的收益必須覆蓋成本。他說(shuō)：“假定做不到呢，我們可能還要在全國(guó)社保基金里面補(bǔ)貼，我們覺(jué)得這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)太大了?！?/FONT>
另外，樓繼偉還表示：“我們各方面的制度漏洞太多，社會(huì)保險(xiǎn)方面的制度漏洞太多，如果我們不把這些制度的漏洞堵上，提供一些有約束、有激勵(lì)的機(jī)制的安排，包括管理的方式，給多少錢(qián)也會(huì)吃光?！?/FONT>
資料顯示，全國(guó)社?；鹗怯芍醒胴?cái)政預(yù)算撥款以及國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的其他方式籌集的資金構(gòu)成，用于社會(huì)保障支出的補(bǔ)充、調(diào)劑。截至2011年底，該基金目前規(guī)模為8688.20億元，國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)、審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)全國(guó)社會(huì)保障基金的收支、管理和投資運(yùn)營(yíng)情況實(shí)施監(jiān)督。目前，社?；鹄硎聲?huì)理事長(zhǎng)由前財(cái)政部部長(zhǎng)謝旭人擔(dān)任。
在任職財(cái)政部部長(zhǎng)之前，樓繼偉是中國(guó)投資有限責(zé)任公司(下簡(jiǎn)稱(chēng)“中投公司”)董事長(zhǎng)，中投公司是從事外匯資金投資管理業(yè)務(wù)的國(guó)有獨(dú)資公司，中國(guó)人民銀行數(shù)據(jù)顯示，截至2012年底，國(guó)家外匯儲(chǔ)備余額為3.31萬(wàn)億美元。
對(duì)于如何使用外匯儲(chǔ)備，不少?lài)?guó)內(nèi)外學(xué)者建言將其充實(shí)社?；鹳~戶(hù)，認(rèn)為此舉有助于釋放出中國(guó)過(guò)高的儲(chǔ)蓄率，同時(shí)又不會(huì)加劇通脹。但樓繼偉昨日的回答對(duì)此持否定態(tài)度。
提高國(guó)企利潤(rùn)上繳比例
美國(guó)斯坦福大學(xué)教授邁克爾·博斯金昨指出，25年后中國(guó)人口老齡化程度將超過(guò)美國(guó)，對(duì)當(dāng)前社保體系形成挑戰(zhàn)，歷史經(jīng)驗(yàn)表明，必須通過(guò)收入再分配，增加消費(fèi)，減少儲(chǔ)蓄，以解決“未富先老”問(wèn)題。然而，在收入再分配過(guò)程中，公司和產(chǎn)業(yè)既得利益者往往不愿意面對(duì)變革。
對(duì)此，樓繼偉承認(rèn)，現(xiàn)在國(guó)有企業(yè)的利潤(rùn)分紅是作為國(guó)有資本金資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算的收入來(lái)源，集中到資本金收入預(yù)算的比例還不是很高，留給國(guó)有企業(yè)的利潤(rùn)比較多。而這主要是考慮到國(guó)有企業(yè)有些歷史問(wèn)題沒(méi)完全解決，特別是在職工方面擔(dān)負(fù)了一些社會(huì)責(zé)任。留下一部分本應(yīng)該上繳的利潤(rùn)，是留給他們處理這些問(wèn)題。
“這些問(wèn)題經(jīng)過(guò)差不多十年了，隨著解決的問(wèn)題越來(lái)越多，留下的問(wèn)題越來(lái)越少?！睒抢^偉說(shuō)。
樓繼偉并表示，目前的做法是逐步在提高國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)上交給公共財(cái)政的比例。（東方早報(bào)）
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